Unge i jobb - skaper en trygghet

 
 

Det er sol, juni og snart sommerferie. For mange ungdommer betyr det fri – for Ingeborg (17) markerer det også begynnelsen på et nytt kapittel. Om få uker pakker hun kofferten for et år på utveksling i Australia, og med seg i har hun verdifulle erfaringer fra Unge i Jobb-programmet ved Nabolagshusene, Bydel Gamle Oslo.

– Jeg har blitt mye tryggere. Man lærer om seg selv, om hvordan man er som person – både i en lederrolle og som del av et arbeidsmiljø, forteller hun.

Ingeborg er en av ungdommene som har jobbet lengst på Nabolagshuset. Gjennom tre år har hun vært med på det meste: fra å lede aktiviteter for nabobarn og arrangere barnebursdager, til renhold, dugnader og andre praktiske oppgaver som holder huset i gang.

Jobben på Nabolagshuset var hennes første møte med arbeidslivet. Tidligere hadde hun vært barnevakt for venner av familien, og hun var spent på hvordan det ville være å ha en “ordentlig” sjef.

– Jeg husker da jeg var på renholdsopplæring og tenkte: “Skal jeg huske alt dette, alene?”. Men så gikk det veldig fint – jeg kom fort inn i rutinene.

I dag kjenner hun huset ut og inn, men slik har det ikke alltid vært. Med et smil minnes hun sin aller første bursdagsvakt – et selskap med 30 førsteklassinger ledet av henne og to ungdomskollegaer, hvor to var helt nye.

– Det var veldig gøy, men da vi var ferdige måtte jeg ta meg et pust i bakken. Jeg var så sliten etter en ganske kaotisk vakt!

 
 

Erfaringene har gjort henne mer robust og tydelig i rollen sin.

– Jeg har blitt mer stødig på å si ifra til barna. Da jeg begynte var jeg 13 år, en liten og litt redd jente. Nå tør jeg å prate direkte til dem, men også å være til stede på en annen måte. Jeg føler ikke lenger at jeg har en rolle der jeg bare skal passe på – jeg er faktisk sammen med dem.

Også uforutsigbare situasjoner, som kan oppstå på etterskoleaktivitet med mange barn til stede, har lært henne noe viktig. Hun forteller at det som i starten virket vanskelig og skummelt gradvis har blitt mer håndterbart. Nå vet hun bedre hvordan hun skal takle slike situasjoner.

Hun legger ikke skjul på at det er verdifullt å tjene egne penger. Men i tillegg til dette har jobben også betydd mer. Ingeborg forteller at hun har blitt kjent med folk hun ikke ellers ville blitt kjent med.

– På vakt snakker man sammen og blir ordentlig kjent. Det er koselig. Også møter man ulike mennesker – barn, frivillige, de voksne på husene og folk fra nabolaget som hilser på deg ute. Det er en veldig koselig, men også krevende jobb. Det er motiverende å vite at vi har en reell jobb som faktisk betyr noe for andre og at vi er med på å opprettholde driften på husene.

Nå ser hun frem mot nye opplevelser i Australia, og erfaringene fra Nabolagshuset tar hun med seg. Til andre ungdommer som vurderer å søke jobb på Nabolagshuset har hun et klart råd:

– Du tjener penger, det er fleksibelt og passer fint ved siden av skole. Også lærer man utrolig mye om seg selv og andre! Ikke minst har jeg fått grundig og trygg opplæring i hva det vil si å ha en jobb og verdien av å være en aktiv samfunnsborger.

 
 

Å gi jobb til ungdom og få dem tidlig inn i arbeidslivet forebygger utenforskap, noe som er et av våre største mål med å ha ungdom i jobb. Vi ønsker at flere skal se verdien i unge arbeidstakere og legge til rette for tidlig arbeidstrening.

Støtten fra Grieg Foundation har gjort det mulig for oss å utvide vårt tilbud til unge som trenger arbeidstrening og vi har nå ansatt over 20 nye arbeidstakere som skal være med å drifte Nabolagshusene i Bydel Gamle Oslo! En stor og varm takk til Grieg Foundation fra alle oss!

 

Who: Kirkens Bymisjon

What: Alternativ mestringsarena - Unge i jobb

Les mer om prosjektet her.

 
 

Related stories



STORIES FROM OUR PRIORITY AREAS

All  ·  Children & youth  ·  Music & culture  ·  Health & research  ·  Climate action  ·  Social impact investment


Previous
Previous

En allsidig og inkluderende fritidsaktivitet

Next
Next

En mulighet for musikalsk utvikling